Stimmberechtigte weibliche Delegierte des BDZ beim dbb Gewerkschaftstag 2017 präsent

Beim dbb Gewerkschaftstag 2017 haben auch fünf stimmberechtigte weibliche Delegierte des BDZ die politische Stoßrichtung des dbb beamtenbund und tarifunion für die nächsten fünf Jahre mitbestimmt: Adelheid Tegeler, stellvertretende Bundesvorsitzende, Bärbel Rehmert, Vorsitzende des Ständigen Ausschusses Senioren, Monika Moosbauer, Vorsitzende der Fachgruppe Zollfahndung, Gabriela Raddatz, Vorsitzende des StA Frauen sowie Uta Kramer-Schröder, Zweite Vorsitzende der dbb Seniorenvertretung. Zur Unterstützung des Präsidiums wählte der Gewerkschaftstag Uta Kramer-Schröder in den Ältestenausschuss.

01. Dezember 2017
  • Geschäftsführung der dbb bundesfrauenvertretung u. a. mit Helene Wildfeuer, Astrid Hollmann, Lilli Lenz, Kirsten Lühmann und Gabriela Raddatz

Ulrich Silberbach (komba), der neue dbb Bundesvorsitzende, betonte in seiner Wahlansprache, wie wichtig die Vielfalt sei, für die der dbb stehe. Dazu gehöre vor allem eine starke Vertretung der Interessen der dbb jugend, der dbb seniorenvertretung und der dbb bundesfrauenvertretung. Mit der Wiederwahl von Kirsten Lühmann (DPolG) und Astrid Hollmann (VRFF) als stellvertretende dbb Bundesvorsitzende sind auch zwei starke Frauen im Führungsteam des dbb beamtenbund und tarifunion vertreten. „Für die vielen Frauen im dbb – und es werden stetig mehr – ist das ein deutliches Signal: Ohne Frauen an der Spitze geht es nicht!“, machte Helene Wildfeuer, Vorsitzende der dbb bundesfrauen-vertretung, im Anschluss an die Wahlen der dbb Bundesleitung deutlich. Auf dem dbb Gewerkschaftstag hat die dbb bundesfrauenvertretung wegweisende frauen- und gleichstellungspolitische Akzente für die künftige Arbeit gesetzt. 36 Anträge der dbb bundesfrauenvertretung, die sich mit frauen- und gleichstellungspolitischen Themen befassen, wurden auf dem dbb Gewerkschaftstag beraten und verabschiedet. Auch der des Ständigen Ausschuss Frauen im BDZ zum Thema: „Erstattung von Kranken- und Pflegeversicherungsbeiträgen während der Elternzeit“, der über die dbb bundesfrauen-vertretung eingebracht werden konnte, wurde von den Delegierten einstimmig angenommen. Die wichtigsten Kernziele der Anträge der dbb bundesfrauenvertretung sind die Einführung von Gender Budgeting im Bundeshaushalt, die gendergerechte Ausgestaltung der Digitalisierung, die verbesserte Vereinbarkeit von Familie und Karriere sowie diskriminierungsfreie Aufstiegschancen für Frauen im öffentlichen Dienst.

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